به گزارش بیرونیت به نقل از روابط عمومی شرکت ورق خودرو چهارمحال و بختیاری، در این مراسم حمید شجاعی مدیرعامل شرکت ورق خودرو چهارمحال و بختیاری ضمن قدردانی از تلاش همه‌جانبه مدیران و کارکنان در راستای ارتقای بهره‌وری سازمان، اظهار کرد: بهره‌وری و ارائه ایده‌های نوین، هدر رفت انرژی و زمان را کاهش داده و موجب بقای سازمان در دنیای رقابتی امروز خواهد شد.
وی در ادامه با اشاره سهم 21 درصدی شرکت ورق خودرو در تولید و بازار تصریح کرد: این میزان نقش‌آفرینی شرکت در تولید و بازار، بالاترین  سهم است؛ با این‌ حال باید همچنان تنوع و توسعه سبد محصولات و بهبود فرآیندها جاری در راستای کاهش ضایعات و حفظ جایگاه فعلی در بین رقبا به‌ عنوان اهداف اصلی در دستور کار باشد.
به گفته شجاعی، بهره‌وری یک بینش فکری است که سعی دارد به‌ طور پیوسته آنچه را که بوده و هست را بهبود بخشد و تحت چنین بینش و ذهنیتی، فرد به این اعتقاد و باور می‌رسد که می‌تواند امروز وظایفش را بهتر از دیروز و فردا بهتر از امروز انجام دهد. فرهنگ بهره‌وری، همدلی و مودت، انسجام سازمانی و نظم و انضباط باید سرلوحه کار سازمان باشد تا زمینه برای تأثیرگذاری همه افراد در بهره‌وری مساعد شود.
وی ادامه داد: فرهنگ بهره‌وری طرح‌های توسعه را به دنبال دارد و طرح‌های توسعه ظرفیت‌هایی را ایجاد خواهد کرد تا ما بتوانیم برتری خود را نسبت به رقبا حفظ کنیم. در بخش دیگری از این آئین، مدیر تکنولوژی شرکت ورق خودرو چهارمحال و بختیاری گزارش مبسوطی از عملکرد شرکت در حوزه بهره‌وری و توسعه محصولات شرکت ارائه کرد.
بهمن مهراد با اشاره به پیشنهادها و پروژه‌های کاهش هزینه پذیرفته‌شده در کمیته تحول و همچنین میزان تأثیرگذاری آنان در شرکت گفت: نحوه انتخاب افراد بهره‌ور بر اساس رویه‌های تدوین‌شده که شامل نمرات ارزیابی عملکرد، مشارکت در اجرای پروژه‌ها، امتیاز ایمنی و میزان مشارکت در سیستم‌های نظام پیشنهاد‌ها و پروژه‌های QCC و TQ  بوده، انجام شد.
در این مراسم از  28 نفر از کارکنان برگزیده در حوزه بهره وری با اهداء لوح و هدیه تجلیل شد.